A vállalat tevékenységének minősége alapvetően függ dolgozóinak munkájától, és a munkahelyükhöz fűződő viszonyától.
A jelenlegi és leendő munkavállalókban kialakult kép közvetlen hatással van a vállalat eredményére. Feltérképezzük a szervezeti kultúrát, az erőforrásokat, és megvizsgáljuk a belső kommunikációs csatornákat. Ezek alapján kidolgozzuk a vállalat számára testre szabott belső kommunikációs rendszert, amely különleges helyzetekben – egyesülések, bővülések, elbocsátások – is hatékonyan működik. Employee engagement programokkal biztosítjuk, hogy a vállalat optimális kapcsolatot ápoljon munkavállalóival.
Mindezzel segítjük ügyfeleinket, hogy jól tájékozott, lojális munkatársakat alkalmazzanak és hatékony szervezeti működést érjenek el.
„Manapság minden egyes munkavállaló a vállalat szóvivőjének tekinthető - akár globális szinten is."
2023.05.24.
Csatlakozz a WS csapatához!
2023.05.15.
A WS Hungary tapasztalt PR tanácsadót keres.
2023.04.29.
interjú Drágus Richárddal a Profession.hu-n
2017.06.30.
Csak pénz kérdése a munkahelyi motiváció?